Türk Metal Sendikası grev kararı aldı

Türk Metal Sendikası ile Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası (MESS) arasında 13 Ekim 2025'te başlayan görüşmelerde bugüne kadar 54 madde ve 2 yönetmelik üzerinde anlaşma sağlanırken, ücret artışları ve sosyal haklara ilişkin maddelerin de aralarında bulunduğu 38 madde ile 1 yönetmelikte uzlaşma sağlanamadı.

MESS'in 6 aylık ücret artışına ilişkin sunduğu yüzde 18'lik zam teklifi, sendika tarafından kabul edilmedi.

Yasal süreç kapsamında başlatılan arabuluculuk görüşmelerinden de sonuç alınamaması üzerine arabulucu raporu bugün sendikaya ulaştı.

Türk Metal Sendikası Başkanlar Kurulu, üyelerin haklarının korunması amacıyla grev kararı alındığını duyurdu.

"METAL İŞÇİSİNİN ALIN TERİNE, ONURUNA VE GELECEĞİNE SAHİP ÇIKMA İRADESİDİR"

CHP Genel Başkan Yardımcısı Ulaş Karasu, metal işçilerinin grev kararına ilişkin yaptığı açıklamada, sürecin yalnızca ücret artışı talebi olarak görülemeyeceğini belirterek, bunun Türkiye’de emeğin sistemli biçimde değersizleştirilmesine karşı toplumsal bir itiraz olduğunu ifade etti.

Karasu, sosyal medya hesabından yaptığı yazılı açıklamada şu ifadeleri kullandı:

- "Metal işçisinin grev kararı, yalnızca bir ücret başlığına sıkıştırılamaz; bu adım, Türkiye’de emeğin sistemli biçimde değersizleştirilmesine karşı yükselen tarihsel ve toplumsal bir itirazdır.

- 150 Bin Metal İşçisini ilgilendiren ve haftalardır MESS Grup TİS sürecinde ortaya çıkan tablo; emeğin payını daraltan, kazanılmış hakları geriye atan ve ucuz iş gücünü kalıcı hale getirmek isteyen bir düzenin sonucudur.

- Bu düzen, tek tek işveren tercihlerinden çok daha öte; AKP iktidarının çalışma hayatını güvencesizlik üzerine kuran politikalarının ürünüdür.

- Türk Metal Sendikası’nın grev kararı, metal işçisinin alın terine, onuruna ve geleceğine sahip çıkma iradesidir. Bu irade, yalnız metal işçilerinin değil; emeğiyle geçinen herkesin ortak sözüdür.

- Çözüm açıktır: İnsan onuruna yaraşır ücret, enflasyon karşısında korunan alım gücü, kazanılmış hakların güvence altına alındığı bir toplu pazarlık düzeni.

- Bu mücadele kazanıldığında yalnızca bir sözleşme imzalanmayacak; Türkiye çalışma hayatı için yeni ve adil bir yol açılacaktır. Dayanışmayı büyütüyor, grev iradesini selamlıyor, emeğin geleceğini birlikte kuruyoruz."